人口動態

ESG の取り組み/マイルストーン

ESGへの取り組みは組織毎に異なります。次に挙げるのは、この取り組みにおける一般的なマイルストーンと方策です。次の各項目について、あなたの組織の取り組み状況をお答えください。

気候変動

このセクションでは、気候変動リスクに対する見方をお伺いします。気候変動リスクとは、気候変動やカーボンニュートラルな経済への移行などに起因する潜在的な投資リスクのことです。

以下のリストに基づき、今後2年間であなたの組織において気候変動の目標を達成する上での優先度についてお答えください。

社会的投資

このセクションでは、ESGの「S」、つまり社会的投資についてお伺いします。ここには、低所得者向け住宅などの具体的な社会的成果を特定した投資や、社会的インパクトや目標を掲げた多様なリーダーシップを持つ企業への投資などが含まれます。

ダイバーシティ、エクイティ、インクルージョン(DE&I)

次のセクションでは、DE&I（ダイバーシティ、エクイティ & インクルージョン）への見方についてお伺いします。DE&Iとは：ダイバーシティ、エクイティ & インクルージョンを指します。ダイバーシティとは、人、考え、視点の多様性のことです。エクイティ（公平性）とは、すべての人を公平に扱い、不公平や障害を特定し排除することです。インクルージョンとは、従業員が価値を感じ、尊重され、積極的に参加して成功に貢献することを奨励する環境を作ることを意味します。